Accompagnant Éducatif et Social - Accompagnante Éducative et Soci H/F - Gip Maison des Ados

Dans le cadre de l'accueil des jeunes à la MDA, l'accompagnant.e social.e a la responsabilité de :
- accueillir, écouter, orienter les jeunes reçus en premier accueil
- assurer la mise en oeuvre des projets d'accompagnements décidés par l'équipe pluri disciplinaire lors des réunions cliniques hebdomadaires

Dans le cadre des projets du réseau de partenaires, il/elle sera amené.e à :
- intervenir auprès d'un public d'adolescents, de parents et/ou de professionnels sur le thème général de l'adolescence
- contribuer aux réflexions du réseau local de l'adolescence

Diplômes infirmier.ere ou éducateur.rice spécialisé.e ou assistant.e de service social attendu (obligatoire).
L'accompagnant.e social.e dispose avant son recrutement d'une pratique professionnelle avec des adolescents en difficultés.

1 ETP à pourvoir dès que possible
CDD de 11 mois jusqu'au 30 septembre 2027, possiblement renouvelable
Poste basé sur l'antenne de Saint-Nazaire (avec mobilité sur des permanences MDA)
Rémunération en référence aux grilles indiciaires d'emplois des accompagnants sociaux de la MDA.
Recrutement par la voie statutaire d'un détachement de la fonction publique ou sous forme contractuelle.

Les personnes intéressées voudront bien adresser leur candidature, accompagnée d'un CV détaillé, d'une copie de leur dernier arrêté portant promotion d'échelon pour les titulaires de la fonction publique pour le 20 novembre 2026.

Experience: 6 Mois

Compétences: Techniques de gestion de conflits,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Rendre compte de son activité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Gestion des conflits
• Empathie