Agent - Agente de Prévention et de Sécurité H/F - Integral Security Province

Agent(e) de sécurité à bord des paquebots en construction sur le site des Chantiers de l'Atlantique à Saint Nazaire, Vous aurez pour principales missions :- Filtrer et contrôler les entrées et sorties de personnes et de véhicules- L'alerte et l'accueil des secours- Le suivi, le contrôle et la gestion des permis de feu à bord- Effectuer des rondes de surveillance et de prévention - Intervenir et/ou donner l'alerte- Effectuer les levées de doute- La prévention des incendies- Relever les anomalies présentant un risque pour les personnes et les biensVous devez également intervenir sur des missions de sûreté.Profil : Personne sérieuse, motivée Carte professionnelle du métier de la sécurité OBLIGATOIRE.Conditions : travail en 2x8 et 2x12h avec nuits et weekends par roulement. Coefficient 150CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS- Prime bord de 1,00 €/heure de travail à bord.- Acompte sur les heures effectuées au delà de 161 heures dans le mois, heures payées à taux normal (cas échéant majoration fin d'année).- Prime qualité navale de 100 € brut par mois soumise à conditions (absence, retard, qualité du travail).- Majoration de 10% des heures de nuit et dimanche- Prime habillage de 0,13€/ heure travaillée- Panier repas -10h de travail 4,36€ et +10h de travail 4,42€- Tenue complète fournie- Mutuelle et prévoyance- Indemnité tenue de 15€- Prime de cooptation de 500€ par recrutementL'entreprise bénéficie d'une convention établie par le SDIS pour les sapeurs-pompiers volontaires.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients,Carte professionnelleQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités de sécurité privéeListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

• Réactivité