Alternance - Assistant RRH - Bac+5 H/F - ISME Nantes

L'ISME Nantes, Institut Supérieur de Management des Entreprises, propose des formations en alternance BTS, BACHELORS et MASTÈRES dans les domaines suivants : management, commerce, marketing, communication, digital, ressources humaines, administratif, bancassurance, gestion et finance.

Nos formations en alternance sont ouvertes aux contrats d'apprentissage et de professionnalisation.
L'ISME recrute pour les entreprises partenaires de son réseau. Les offres d'alternances sont réservées aux candidats de l'ISME ayant renvoyé leur dossier complet depuis le portail de candidature disponible en ligne sur le site : https://isme.fr

Offre d'alternance dans le cadre de la formation : Mastère Manager des Ressources Humaines - Pour la rentrée 2026

L'ENTREPRISE :
Vous recherchez une mission porteuse de sens ?

Nous sommes un groupe français de taille significative, intervenant également à l'international (environ 40 000 collaborateurs). Nos métiers couvrent l'ensemble des exigences et domaines de compétences liés au secteur de la sécurité privée.

Nos experts proposent à nos clients des prestations diverses et riches de sens dans des secteurs d'activité variés comme la distribution, l'industrie, la logistique, le tertiaire, l'aéroportuaire et des sites sensibles.

Nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise au travers de nos engagements (tels que le duoday, le dispositif solidaire de don de jours, l'accompagnement des salariés en situation de handicap, etc.).

Fort d'une politique RSE engagée, nous développons une dynamique en matière de développement durable en nous inscrivant dans le respect des lignes directrices du Pacte Mondial.

Nous sommes liés par des valeurs communes telles que l'audace, la curiosité, l'optimisme et le sens du partage.

LE POSTE ET LES MISSIONS :
Nous recherchons notre futur(e) alternant(e) Assistant(e) RRH (H/F), sur le secteur de Saint-Nazaire.

Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous interviendrez sur un périmètre RH complet et polyvalent, au coeur de la vie sociale de l'entreprise.

Les missions principales :

- Administration & gestion du personnel : Gérer l'ensemble du cycle de vie du contrat de travail, de l'embauche jusqu'à la sortie du salarié, en veillant à la digitalisation des dossiers RH.
- Relations sociales & instances représentatives : Assister la RRH dans le suivi des IRP (préparation des réunions, rédaction des correspondances, suivi des réclamations et notes de consultation CSE).
- Juridique & conformité : Contribuer à la gestion des contentieux, réaliser des recherches en droit social et participer à l'application de la politique compliance et anticorruption du Groupe.

PROFIL RECHERCHÉ :
Vous préparez un diplôme de niveau Master en Ressources Humaines ou équivalent, et disposez d'une première expérience en entreprise.

- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité d'analyse.
- Doté(e) d'une réelle aisance rédactionnelle et relationnelle, vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de proactivité. Vous maîtrisez les fondamentaux du droit social et des RH, ainsi que les outils informatiques courants.
- Votre sens de l'écoute, de la conformité et votre capacité à gérer des sujets confidentiels avec discernement seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.