Charge HSE H/F - 44

Envie d'explorer de nouvelles opportunités ?
Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France.
Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur crit-job.com, vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent.
Engagés pour l'inclusion, nous ouvrons tous nos emplois aux candidats en situation de handicap. Prêt(e) à nous rejoindre ?Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous sommes à la recherche d'un CHARGE HSE H/F, pour l'un de nos clients spécialisé dans la tuyauterie et chaudronnerie industrielle.
Le/ la chargé (e) HSE a pour mission d'identifier, d'évaluer et de maitriser tous les risques professionnels (condition de travail, de sécurité des personnes et du matériel ou de la protection de l'environnement...)

Vos missions :
- Élaborer et faire appliquer la politique Hygiène, Sécurité et Environnement.
- Identifier, analyser et maîtriser les risques professionnels.
- Assurer la sécurité des salariés, des installations et du matériel.
- Formaliser et déployer les procédures et processus HSE.
- Suivre et analyser les indicateurs sécurité (accidents, incidents, tableaux de bord).
- Mettre à jour le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP).
- Réaliser des audits internes et veiller au respect des plans de prévention.
- Suivre les vérifications périodiques du matériel et la conformité des équipements.
- Animer la démarche sécurité (causeries, visites chantier, réunions, exercices incendie).

Informations complémentaires :
- Lieu : Saint-Nazaire
- Date de démarrage : Dès que possible
- Rémunération : TH selon expériences
- Contrat 37h/semaine

Spécificités du poste : poste alliant le travail sur le terrain (50%) et administratif (50%)

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.