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Aide-Soignant aux Urgences H/F - 44

Description du poste

Postes d'aides-soignants (H/F) à pourvoir au sein du service des Urgences en alternance jour/nuit à compter du 1er juin 2026:

6 postes à 100%
4 postes à 80%

Activités principales:

Travail en collaboration avec l'IDE (H/F):

Accueille et installe les patients à l'accueil, dans les salles d'examen des urgences, et en UHTCD.

Prend en charge les patients arrivant aux urgences via le domicile et/ou structures extérieures au CH.

Assure, en collaboration, les soins d'hygiène et de confort des patients.

Assure et surveille l'hygiène alimentaire du patient en fonction de sa pathologie, des prescriptions médicales en lien avec le jeune.

Aide à la préparation de la sortie du patient.

Assure des transmissions écrites et orales.

Responsabilités:

Prépare, entretient la chambre et l'environnement du patient

Est responsable de l'inventaire des patients

Prend en charge la pré-désinfection et la désinfection des DM

Evalue les besoins et gère les commandes des denrées alimentaires

Rôle logistique:

Récupération des commandes de transfusion

Gestion du matériel défectueux avec le service technique et le biomédical

Rôle d'accueil:

Participe à l'accueil des familles

Rôle d'encadrement:

Participe à l'encadrement des élèves aides-soignants(e)s et à leurs mises en situation professionnelles

Participe à l'intégration des nouveaux agents aides-soignants

Formation continue:

Participeà la mise à jour régulière des protocoles de service

Connaît et s'informe des procédures en vigueur dans l'institution et ou le service

S'inscrit dans un processus de mise à jour de ses connaissances professionnelles

Perspectives d'évolution du poste:

Prise en charge des patients en extrahospitalier dans le cadre du SMUR, conduite véhicule léger médicalisé, sous réserve de la validation des connaissances et des compétences après plusieurs mois d'exercices aux Urgences

Organigramme hiérarchique:

Directeur - Coordonnateur général des soins

Cadre supérieurs de santé

Cadre de santé

Organigramme fonctionnel:

Médecins (H/F)

Infirmiers (H/F)

Kinésithérapeutes (H/F)

L'ensemble du personnel (H/F) des unités de soins

Equipe opérationnelle d'hygiène

Les services médico-techniques (pharmacie, laboratoire) et logistiques

Compétences requises

  • Soins d'hygiène et de confort
  • Capacité d'écoute
  • Normes d'hygiène
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Chiffres clés de l'emploi à Saint-Nazaire

  • Taux de chomage : 12%
  • Population : 71394
  • Médiane niveau de vie : 21100€/an
  • Demandeurs d'emploi : 7630
  • Actifs : 31167
  • Nombres d'entreprises : 4052

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