Responsable Opérationnel H/F - 44

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Aéronautique vous proposent des opportunités de carrière.Nous recherchons un(e) Responsable Opérationnel (H/F) pour piloter et coordonner les activités d'aménagement bord (montage de cabines, des coursives et pose des sol) dans l'environnement Naval.

Véritable chef d'orchestre du chantier, vous garantissez l'avancement, la qualité des travaux et la bonne gestion des ressources de cette activité. Poste en CDI basé à Saint-Nazaire.

- Gestion opérationnelle à bord
- Assurer le pilotage quotidien du chantier dans l'environnement spécifique Bord Chantiers de l'Atlantique (spécificité bord).
Comprendre, analyser et faire appliquer la documentation technique :
plans TCL, plans TES, nomenclatures, modes opératoires, cahier des charges.
- Assurer l'interface opérationnelle avec notre client : suivre l'avancement des travaux et garantir la tenue des délais.
- Gestion de la matière & logistique: gestion de la matière, de son approvisionnement, des besoins logistiques divers et des appels de matière.
Participer aux réunions de suivi matière avec le client et anticiper les manquants.
- Encadrement & animation des équipes : chefs d'équipe, agenceurs bords, support logistique.
Donner les objectifs, organiser les rituels d'équipe (SQCDP...) et animer les réunions internes.
Garantir la bonne application des règles Qualité - Sécurité - Hygiène - Environnement.
- Suivi documentaire & conformité
Vérifier le respect des documents techniques et des modes opératoires.
Participer, si nécessaire, à la création ou mise à jour de modes opératoires.
Assurer la traçabilité des opérations et la conformité des prestations réalisées.
Pilotage économique & gestion des ressources

S'assurer que le chantier dispose des moyens nécessaires : outils, matière, personnel.
Participer à la gestion financière de la prestation (équilibre charge/capacité, coûts, optimisations).
Remonter les besoins en personnel et participer aux recrutements sur le périmètre.
Profil et expérience