Superviseur pour notre Atelier d'Assemblage H/F - 44

Like Intérim Atlantique, est le spécialiste de l'emploi temporaire qui va vous aider à décrocher un emploi : missions intérim, CDI ou CDD.

Nous sommes à votre écoute pour définir ensemble votre profil et votre projet professionnel.

Nous nous chargeons pour les entreprises de toutes les étapes du recrutement et des démarches administratives liées à l'embauche.

Ou pour vos « urgences » entreprise, nous disposons d'un vivier d'intérimaires aux compétences multiples qui nous permet de vous mettre à disposition rapidement la personne adaptée à vos besoins.Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique où l'humain, la qualité et la performance sont au coeur des priorités ? Nous recrutons un Superviseur pour notre atelier d'assemblage, véritable pilier opérationnel chargé d'animer et d'accompagner nos équipes au quotidien.

Votre mission

Rattaché(e) au Responsable de Production, vous garantissez la bonne organisation de l'atelier et contribuez directement à l'atteinte des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais. Vous êtes le moteur de votre équipe et veillez à maintenir un environnement de travail performant, sécurisé et motivant.

Vos responsabilités

Assurer l'application stricte des règles de sécurité et promouvoir une culture sécurité exemplaire

Manager, motiver et impliquer vos équipes pour atteindre les objectifs fixés

Définir les objectifs quotidiens (Coût / Qualité / Délais) et animer la réunion SQCDP

Veiller au respect des standards, procédures et bonnes pratiques de l'atelier

Analyser les performances, identifier les écarts et piloter des plans d'action pour garantir l'efficience et le TRS attendu

Gérer les niveaux d'encours et garantir le respect des flux tirés

Assurer le respect du planning de production et ajuster l'organisation si nécessaire

Coordonner les activités avec les services support (maintenance, logistique, méthodes...)

Évaluer les compétences et la polyvalence des collaborateurs

Identifier les besoins en formation et proposer les actions adaptées

Participer activement au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs

Suivre et mettre à jour les indicateurs de performance de l'atelier