Formateur - Formatrice en Maintenance H/F - 44

Le réseau des Pôles formation - UIMM est le 1er réseau national de formation dans l'industrie. Sa mission est de créer et développer les compétences dont les entreprises ont besoin.

Créée par et pour les entreprises industrielles, la Fab'Academy du Pôle formation - UIMM est un centre de formation industrielle et de conseil spécialisé dans les métiers industriels, la performance industrielle et le management. Elle accompagne le développement des compétences des jeunes, des salariés et des demandeurs d'emploi, au service des entreprises.

230 collaborateurs et collaboratrices oeuvrent chaque jour sur la Région des Pays de la Loire au développement des compétences de l'industrie 4.0. Passion du métier, engagement, solidarité et sens du client sont les marqueurs de notre organisation

Envie d'évoluer, de valoriser votre métier et de partager votre savoir-faire ?
Devenez formateur à la Fab'Academy du Pôle formation - UIMM !

Pourquoi pas vous ? Persuadés que les professionnels de l'industrie sont les plus armés pour développer les compétences de nos apprenants, nous recherchons des techniciens supérieurs issus de l'industrie pour devenir formateur / formatrice. Vous n'avez jamais formé ? Nous nous engageons à vous accompagner à travers un parcours de formation à la pédagogie adapté à vos besoins.Formateur/Formatrice Maintenance

Vous avez envie de transmettre votre savoir-faire, partager vos expériences et accompagner la nouvelle génération de professionnels de la maintenance ?
Alors ce poste est fait pour vous !

Votre mission

En tant que Formateur/Formatrice, vous jouerez un rôle clé dans la transmission des compétences techniques - théoriques et pratiques - tout en inculquant le savoir-être indispensable aux futurs professionnels.

Vous interviendrez au coeur de la filière Maintenance / Naval, dans un contexte motivant et riche en projets.

Votre quotidien :

- Animer des séances de formation théoriques et des ateliers pratiques en maintenance.
- Adapter les parcours pédagogiques et les supports pour répondre au niveau et au rythme des apprenants.
- Accompagner, guider et coacher des adultes en formation, au centre comme en entreprise (visites de suivi).
- Évaluer les compétences tout au long du parcours et lors des examens finaux.
- Développer des contenus numériques et animer vos modules en présentiel ou à distance (classe virtuelle, tutorat, plateforme digitale...).

Participer au développement de la filière, à travers des projets impliquant apprenants, entreprises partenaires et équipes internes